La Ley Beckham es un régimen fiscal en España que permite ahorrar mucho dinero en impuestos. Los ingresos por trabajo tributan al tipo máximo de 24%, en lugar de la escala progresiva que llega al 47%. Además, las rentas globales no pagan impuestos en España.
Este régimen busca atraer talento, personal altamente calificado que llegue a España con una gran oferta de trabajo. Por eso, los requisitos son no haber residido en España en los últimos 5 años, comenzar un trabajo y no tener ingresos por cuenta propia en el país.
El nombre técnico de esta ley es Régimen Especial de Trabajadores Desplazados, y está incluida en la Ley del IRPF. Entre sus objetivos se encuentra hacer más fácil para empresas en España atraer el talento global.
Perfil de quienes aplican a la Ley Beckham
- Trabajadores que acaban de trasladarse a España para llevar a cabo una actividad económica trabajando para una empresa.
- Consejeros Delegados que llegan a trabajar para una empresa, siempre que posean menos del 25% capital social de esa empresa.
- Expatriados con elevado patrimonio que ocupan puestos de gestión o dirección.
- Profesionales altamente cualificados que prestan servicios a empresas emergentes o realizan actividades de formación, investigación, desarrollo e innovación.
No pueden solicitar este régimen fiscal los trabajadores remotos orientados al mercado externo, autónomos y emprendedores. Sin embargo, como explicamos en nuestro blog, sí pueden radicarse en España con la visa de trabajo por cuenta propia o la visa de nómada digital, que también tiene beneficios impositivos interesantes.
Las ventajas fiscales se mantienen durante los primeros 6 años en España. Luego, se tributa como el resto de los residentes.
Las ventajas fiscales
- Las rentas del trabajo tributan al 24% hasta los 600.000€. Lo que supera ese monto tributa al 47%. Usando la calculadora de la Ley Beckham, vemos que una persona con un salario bruto de 200.000€ anuales, cobrará 148.520€ con la ley y 119.016€ sin ella.
- Las rentas obtenidas fuera de España no pagan impuestos en España. Esto no exime de pagar impuestos en los países donde se produjeron esas rentas, si corresponde.
- El patrimonio en el extranjero no paga impuestos en España.
- No se deben declarar el patrimonio en el extranjero por valor superior a 50.000€. Lo que significa que no se presenta el Modelo 720.
- Las ganancias de capital obtenidas en España tributan entre el 19% y el 26%.
- El impuesto al patrimonio por propiedades en España es entre 0,2% y 2,5%.
Requisitos para aplicar
- Venir con trabajo
El trabajador debe haber sido desplazado a España por alguno de estos motivos laborales:
– Como consecuencia de un contrato de trabajo.
– Por ser el administrador de una empresa. Aunque no se puede tener una participación superior al 25% del capital social.
– Por el desempeño de una actividad económica calificada como «actividad emprendedora».
– Por la prestación de servicios por profesionales altamente cualificados a empresas emergentes o por la realización de labores de formación, investigación, desarrollo e innovación.
- Los ingresos por actividades laborales fuera de España no pueden superar el 15% del total.
- No se puede tener en España una actividad por cuenta propia que genere ingresos.
- No haber sido residente fiscal en España en los últimos cinco años.
- La solicitud de la Ley Beckham se debe presentar dentro de los 6 meses de haberse dado de alta en la Seguridad Social de España.
¿Y qué pasa con la familia?
La familia del solicitante puede acompañarlo en su traslado, radicarse en España y aplicar ellos mismos a los beneficios fiscales de la Ley Beckham. Para ello, el cónyuge del solicitante y sus hijos menores de 25 años deben cumplir estos requisitos:
- Que se desplacen a España con el solicitante de la Ley Beckham o en un momento posterior, siempre que no haya finalizado el primer período impositivo de aplicación.
- Que adquieran su residencia fiscal en España.
- Que no hayan residido en el país en los cinco años anteriores, ni obtengan rendimientos procedentes de una actividad por cuenta propia.
- Que su ingreso laboral sea inferior al obtenido por el solicitante de la Ley Beckham.
Sus desventajas
A diferencia de las normas fiscales habituales para residentes en España, quienes obtengan obtengan la Ley Beckham:
- No podrán utilizar la mayoría de los convenios de doble imposición impositiva.
- No tendrán derecho a la deducción de gastos.
- En caso de despido laboral, tendrán que pagar impuestos por el monto de la indemnización.
¿Cómo solicitar la Ley Beckham en España?
Es un régimen fiscal optativo. Quienes cumplan los requisitos pueden solicitarlo ante la Agencia Tributaria de España. Estos son los pasos a seguir:
- La aplicación a esta ley se debe hacer dentro de los 6 meses del alta en la Seguridad Social. La documentación se envía a la Agencia Tributaria, presencial o telemáticamente.
- Primero se presenta el Modelo 030.
- Una vez que se aprueba, hay que enviar el Modelo de Solicitud 149. Al hacerlo, se adjunta el pasaporte, NIE, contrato de trabajo y número de afiliación de la Seguridad Social.
- En un período de 10 días se informa si la aplicación ha sido aceptada o no.
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